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领导班子其他成员2018年度党风廉政建设主体责任清单

日期:2018-12-25 11:16:55

填报单位(公章):                    责任人: 郑丹丹          职务: 副校长   

清单分类

责任项目

具体措施

完成时限

备注

共性清单

强化责任担当

1.协助领导班子主要负责人抓好党风廉政建设工作,加强班子成员之间的协调配合,形成党风廉政建设工作合力。班子其他成员全年与分管科室主要负责人廉政谈话至少1次。

全年

1

2.召集分管科室(部门)会议, 年内至少2次。把党风廉政建设要求和教育融入分管业务工作,完善制度规定,加强廉政风险防控。

全年

5

3.根据分管权限,每季度组织相关科室,梳理排查党风廉政建设存在的问题,并形成季度、半年、全年报告。

全年

2

4.按照职责分工,加强对接待审批、接待安排、财务报销、工作程序和环节等审核和管理。

全年

 

5.认真履行一岗双责 落实日常管理责任。当好表率。

全年

3

加强日常管理

1.年内同分管科室(部门)中层开展谈心谈话和提醒谈话,实现全覆盖。

全年

 

2.按照职责分工,对相关科室(部门)党员、干部和职工的苗头性、倾向性的问题,及时约谈提醒、批评教育、督促整改。

全年

 

3.主动填写主体责任纪实手册,督促和指导分管科室(部门)及时对每月开展党风廉政建设情况进行自查,并填报相关表格。指导分科科室(部门)填写《学校党风廉政建设工作手册》,不定期进行查阅。

全年

4

严格廉洁自律

1.模范遵守和执行党规党纪及国家法律法规, 当好表率,严格执行党的政治纪律和政治规矩,严格贯彻落实中央八项规定精神,管好亲属和身边工作人员,主动接受组织和群众监督,树立廉洁从政良好形象。

全年

6

2.自觉接受群众监督,主动将个人主体责任在学校网站上公示。

全年

 

 


清单分类

责任项目

具体措施

完成时限

备注

个性清单

 

1、严格规范学校的招生工作制度,并在日常工作加强监督责任,坚决杜绝有偿招生行为。

5月-9月

 

2、在扶贫攻坚阶段工作中,认真落实管理责任及有关规定开展扶贫相关工作,防范扶贫领域的腐败和作风问题。

全年

 

3、在学校的人才招聘工作中,严格按招聘政策的制度和规定进行招聘人才,防范出现不正之风和腐败问题。

全年

 

4、严格按照干部选拔任用相关条例,选好用好干部,并在日常工作中认真履职,并加强监督和检查,坚决抵制选人和用人上的不正之风。

全年

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

注:请校领导(党政主要领导除外)根据分管业务和范围制定个性清单。